Être un leader ou avoir du leadership - Groupe 76091

Grand public

Cours RH_GES

Durée 14 heures

Lieu

2030, boul. Pie-IX

Local

Le numéro du local sera affiché à l'entrée du campus situé au 4e étage.

Numéro de groupe

76091

Frais avant taxes

(frais de matériel didactique inclus)

295,00 $ CAD

Date(s)

25 nov. et 9 déc. 2017

Jour(s)

Samedi

Horaire

8 h 30 à 16 h 30

Clientèle

Grand public
Personnes en emploi / Personnes sans emploi

Préalables

Aucun. Ce cours s’adresse au personnel cadre, aux employés, aux entrepreneurs et aux travailleurs autonomes désireux de réaliser une démarche sur le leadership et les tenants du leadership.

Objectifs

Une profonde distinction existe entre être un leader et avoir un leadership. Avoir du leadership ne fait pas de nous, nécessairement, un leader. La formation donnée favorisera le positionnement du participant à l’intérieur de cette distinction.

À la fin du cours, le participant pourra se positionner dans une forme de leadership et dans la relation entre Être un leader et Avoir du leadership.

Approche pédagogique

Le formateur variera son enseignement par de simples exposés théoriques, par l’insertion d’exercices individuels, par des mises en situation et par périodes d’échanges entre les participants.

Attestation délivrée en fin de cours

Une attestation de participation est remise aux personnes ayant assisté à plus de 80 % des heures de formation.

Matériel pédagogique

Le livre Devenez un leader visionnaire et créatif d’Yves Beaudry. De plus, le formateur remettra aux participants les feuilles d’exercices et mettra en disponibilité des documents numériques complémentaires et de référence. 

Autres particularités

Afin d'atteindre un bon niveau de maîtrise, le participant devrait compléter le cours par la pratique personnelle

Contenu du cours

1 Les multiples formes de leadership

2- Les tenants du leadership organisationnel

3- La profonde distinction entre Être un leader et Avoir du leadership

4- La raison pour laquelle nous avons du leadership

5- Le pourquoi nous sommes reconnus comme un leader

6- Les mises en situation de positionnement à l’intérieur des distinctions entre être un leader et avoir du leadership

7- Le partage entre les participants sur leur vécu et sur ce qu’ils perçoivent, sentent suite aux enseignements et aux mises en situation

College de Maisonneuve | Formation continue